Знания, которые не пополняются ежедневно, убывают с каждым днем.
Телефон: | 8(495)792-03-40 |
Остались сильные впечатления.
Очень хочется сесть прямо сегодня, сделать новую презентацию в соответствии с полученным опытом и попробовать рассказать ее перед реальным заказчиком.
Отличные впечатления!
Выделены «слабые» места, намечены цели для развития.
Приобретенные навыки будут способствовать развитию и росту и продаж, и личности.
Мне кажется, очень полезный тренинг. Много вещей, фишечек затронули, о которых я, например, не задумывалась.
Очень полезно, когда ты делаешь презентацию, а потом мы все вместе её обсуждаем. Рядом сидят люди, которые «болеют» за тебя и откровенно говорят, где ты «несёшь чушь», где всё отлично, что добавить.
Больше всего мне была интересна обратная связь тренера на наши презентации. Кто как выступает перед аудиторией, насколько уверен, как можно контролировать аудиторию. Все эти важные фишечки, нюансы: куда ты смотришь, как держишь внимание.
Содержание и способ построения тоже важны, но, если ты плохой оратор, ты испортишь даже прекрасно выстроенную презентацию.
Пусть слайдов будет меньше, но каждый слайд будет на своём месте.
Простая, понятная и чёткая визуальная составляющая. Приближаемся к афоризму.
Многое, из того, что мне понравилось уже сказали коллеги, не буду повторяться и дополню:
Во-первых. У нас не так много времени и возможности послушать презентации коллег, подсмотреть, как они их готовят, на какие аспекты обращают внимание. На тренинге эта возможность появилась.
Второй позитивный момент. Все мы так или иначе читали книги по подготовке выступлений, привлечению внимания и так далее. Но получить в течение двух дней концентрированный и достаточно большой пул советов, рекомендаций, лайфхаков – что и как делать в процессе презентации – очень интересно и удобно.
Спасибо Вам!
Для меня ценны:
1) Понимание структуры презентации как базы для подготовки.
2) Аргументация.
3) Оформление. Как упростить и повысить наглядность.
4) Возможность попробовать и понять свои сильные и «тонкие» места.
Взял на вооружение приёмы удержания публики.
Я провожу тренинги порой продолжительностью до 3 – 4 дней. Постараюсь внедрить в практику, разнообразить свои презентации и сделать их более живыми. Посмотрю, как всё это будет работать.
Ближайшая цель – переработаем презентации с учётом прошедшего тренинга:
В первую очередь, будем учитывать уровень слушателей наших лекций, ориентироваться на опытных и базовые вещи вставлять точечно.
Уберём «воду», максимально плотно заполним презентации годным материалом.
И при этом не забывать работать над собой.
Понравились методы общения с аудиторией, способы заинтересовать слушателей. Фишки, как переключать внимание аудитории каждые пять минут. План и структуру презентации будет легче создавать.
Выступая на конференциях, нам хочется рассказать, поделиться опытом, а надо больше работать над блоком: «Зачем», уделить внимание целям (что должны дальше сделать слушатели после презентации).
Больше работать с доказательствами.
Приёмы привлечения и удержания внимания очень полезны.
Умение находить концентрированные смыслы в виде китайского иероглифа, который в один символ может вмещать целое предложение. Образы позволяют преподнести информацию кратко, так, чтобы она легко усваивалась и создавала интригу заказчику.
Инструменты влияния, которые мы разобрали, очень помогут. Обыграть, закрепить на уровне 25 кадра.
Немаловажен психологический настрой, умение правильно реагировать даже на «патовые» ситуации, правильно, корректно, по-джентльменски выходить из них, оставив яркий приятный след.
Много полезных вещей было на этом тренинге, серьёзное подспорье.
Когда Николай 5 лет назад первый раз проводил мастер-класс по презентациям, я увлекся цитатами, потом сократил и стал применять намного лаконичнее )))
Осмыслим, переварим и практически закрепим.
Мы отметили 5 пунктов, которые хотели бы озвучить, подводя итоги тренинга:
1) Понравилась приправа с характерами – то, как мы одушевляли приборы и наделяли их человеческими качествами.
2) Умение управлять аудиторией как дирижёр, запускать дискуссию и направлять обсуждение в нужное русло. Изначально правильный, с хорошей позицией заход на дискуссию.
3) Интересные приёмчики переключения внимания.
4) Роли, мотивы, ценности, которые мы обсуждали в начале первого дня тренинга.
5) Инфографика в презентациях.
Применять будем всё, но в каждой ситуации своё.
Интересные занятия, надеюсь, реально начнём это всё применять в своих презентациях. Это самое главное, мало просто посидеть и хорошо пообщаться.
С живой аудиторией это будет сложнее сделать, чем с коллегами на тренинге, но с опытом будет всё чаще и всё лучше получаться.
Надо «самую малость допилить» презентацию для клиентов, которой пользуюсь я. Сейчас понял, в каком направлении нужно двигаться.
Аналогичным образом я могу поступать с коммерческими предложениями, структура продающей презентации подходит и для них.
Достаточно интересно прошли два дня.
В своих продажных презентациях буду использовать меньше «хлама», меньше «нагружать» слушателей.
Лучше бить меньше, но качественнее.
Структура, все методики надо использовать, прокручивать, тогда будет результат.
Достаточно интересный опыт. Многие вещи чувствовались на уровне подсознания, а сейчас все методики структурировались, стало понятно, как их использовать.
Всё понравилось, много игровых моментов, которые позволяют лучше понять технологию.
Всё здорово, свежо, супер!!! Структуру моих презентаций и смысловой состав / наполнение слайдов изменю в соответствии с изложенным материалом.
Чётко определила для себя структуру презентации, способы «не терять» аудиторию в процессе презентации.
Тренинг был достаточно поучительным. Научились правильно проводить презентации, но еще не напрактиковались.
Очень все понравилось, воодушевило. Спасибо!
Позитивно. В связи с тем, что были рассмотрены конкретные аргументы, была наглядно показана структура презентации, появилась уверенность в успешном проведении семинаров.
Всё понравилось: атмосфера и то, что на практике все попробовали. Снялась зажатость и неуверенность в себе.
После тренинга осталось и укрепилось знание: «Я могу!»
Теперь, благодаря данному опыту, могу четко сформулировать и донести до клиентов нужную мысль.
Тренинг помог мне раскрыться, научиться держаться перед группой, аудиторией.
Впечатления самые позитивные: по-новому взглянула на коллектив и оценила коммуникативные способности – свои и коллег. Помогут:
1) Методы привлечения и удержания внимания аудитории.
2) Структура и подготовка к презентации.
3) Методы ухода от ответа.
4) Поведенческие и психологические методы тренера.
Подготовка и разработка презентаций – не только с точки зрения продаж и обучения торгового персонала.
Появилась уверенность, что мы сможем!
Чёткая последовательность блоков информации, которые нужно выдавать на презентации.
Новое раскрепощение: оказывается это «выступление» может приносить удовольствие.
Позитивный настрой. Есть к чему стремиться. Что нет ничего невозможного.
Позитивное отношение к нашим «успехам» подкрепляло желание раскачивать себя в тренинге, и в итоге – практически безбашенное стремление ввязаться в «бой».
Замечательно! Этот тренинг помог более легко и свободно общаться с аудиторией, а также живо и креативно преподносить уже хорошо известную всем (шаблонную) презентацию.
Пошаговый разбор выступления каждого участника с детальным обсуждением каждого момента помогает выявить собственные ошибки, которые раньше воспринимались как правильные вещи.
Поможет абсолютно все! Даже хорошо знакомые вещи были представлены в новом свете.
Положительные, что-то точно пригодится...
Запомнилось построение ключевых фраз, моментов, важных для слушателя.
Запомнился принцип построения слайдов (ранее у нас было как-то не так)...
Поможет схема построения презентации. Уверенность в том, что от любого вопроса можно уйти несколькими способами. Решать можно, есть выбор.
Интересно, занимательно и поучительно! Не зря потратила время.
В презентации нужно уделять должное внимание выступлению и заключению. Перед презентацией нужно поставить цель для себя. Клиент должен запомнить несколько ключевых моментов, которые ему донесли.
Умение отбиваться от вопросов. Умение правильно компоновать презентацию (без лишнего).
Познавательно, полезно, пригодится в дальнейшем.
Умение отвечать и уходить от вопросов. Общение с аудиторией. Техническая подготовка (слайды) презентации под конкретных слушателей.
Структура проведения презентации. Ключевые вопросы, для чего она делается. Ошибки при проведении презентации. Форма презентации и её содержание.
Честно сказать, когда шла на презентацию, думала, что это будут нудные лекции. Получила приятное удовольствие общения, комфорт! Это действительно тренинг, который результативный, переворачивает виденье и понимание ситуации. А работа в группе – это действительно командный дух! Спасибо за его поднятие!
Понятная, структурированная работа над презентацией. Как и что делать! – получен ответ.
Запомнилась работа в группе, активный поиск решений поставленных задач используя новые полученные знания / методы ведения презентации. Для меня – это совершенно новый взгляд на наши презентации.
Определила для себя несколько важных аспектов в проведении презентации:
Вступление, основная часть, завершение.
Решение... выгода... доказательство.
Умение структурировать и резюмировать грамотно свои выступления (презентации).
Новый взгляд на проведение презентации: «вы – мы – действие», «Зачем? Кому? Что? Как?».
Получила позитивные эмоции и узнала много нового. Запомнилось как я «проводила» тендер на поставку 50 теплообменников. Важен каждый момент, поможет многое. Особенно важно, на мой взгляд, структура презентации.
Мне понравилось. Много узнала о презентациях и взаимодействии с клиентами:
Очень полезное мероприятие, чтобы таких было больше!
Актуальные вопросы, рабочая обстановка, затронули все ступени презентации, уделили особое внимание психологии клиента.
4 основных критерия по клиенту. Правильные слайды. Вопросы – дикобразы, схемы по клиентам (конечникам, технарям, коммерсантам и проектантам).
Часть прошедшего тренинга продублировал и закрепил (отложил) в памяти известную мне информацию, а остальное поможет при работе с клиентом.
Положительные впечатления, полезное мероприятие, хороший тренер.
Нацеленность работы на результат, все самые интересные моменты были рассмотрены.
Узнал много нового, посмотрел на себя со стороны. Уверен, что тренинг пойдет на пользу и поможет в дальнейшей работе. Простые вопросы, на которые нужно ответить для успешного проведения презентации.
Исчерпывающее, логичное, новое, интересное, актуальное.
Наибольший интерес представляю отличие нашей компании от фирм-конкурентов, а также структура построения презентации. Очень интересна была тема о содержании слайдов.